CPL Češko



Blog o přidělování zaměstnanců

Záložky: , , ,

Author: akolibova  Komentáře (0)

Pokud jste si již někdy hledali práci, možná jste využili pomoci některé z personálních agentur. A nebo jste si naopak řekli, proč vůbec chodit do agentury a ztrácet čas, když si můžete práci najít sami rovnou u některé firmy. Výhod, proč využít služeb personální agentury, je hned několik:

-          Služby většiny personálních agentur (např. CPL Jobs) jsou zdarma.

-          Můžeme Vám nabídnout hned několik pozic ve stejném oboru a u různých společností. Tím se pravděpodobnost, že najdete ideální práci, výrazně zvyšuje.

-          Poradíme Vám, co přidat do Vašeho životopisu, co vypustit a jak jej dále upravit, aby působil co nejprofesionálněji.

-          Jelikož posíláme kandidáty na stejné pozice a ke stejných klientům již delší dobu, můžeme Vám dopředu říct, na co se v které firmě budou ptát, na co kladou důraz a jak si představují úspěšného kandidáta.

-          Na pohovor Vás můžeme připravit i co se týče angličtiny. Pokud se obáváte pohovoru s rodilým mluvčím, můžete se s námi domluvit na tzv. „předpohovor“, kde si vše vyzkoušíte nanečisto.

-          V případě, že si nejste jistý/á svými jazykovými znalostmi, můžeme Vás „vyzkoušet“ a objekivně posoudit Vaši úroveň jazyka. Ovládáme hned několik světových jazyků.  
-          Pohovor v personální agentuře trvá cca 30 min a pokud bydlíte dále od naší pobočky, můžeme udělat pohovor i po telefonu.

A hlavně, nechceme Vás zkoušet a stresovat jako ve škole, chceme Vám poradit a připravit na pohovory, na kterých skutečně záleží. Nemusíte být tedy před námi nervozní a nebojte se na cokoliv zeptat. Berte nás jako takové „osobní rádce“, kteří se budou snažit udělat vše, abyste uspěli.

Záložky: , , , ,

Author: mfardova  Komentáře (0)

Inženýři kvality !!!

23.1.2012 0:00:00

Poslední dobou se setkáváme s velkým nedostatkem zkušených kandidátů v oblasti kvality, a to jak v oblasti automotive, tak i napříč ostatními obory.

Záložky:

Author: tchuda  Komentáře (0)

Máme za sebou první pracovní týden v roce 2012, a pro mnoho z Vás byl tím prvním v novém zaměstnání, pro některé tím prvním zaměstnáním vůbec. Tak či tak pro nás naše vláda připravila novelu zákoníku práce, která začala platit od 1. 1. 2012. Došlo k zjednodušení, ale také došlo ke změnám, které se mohou týkat každého z nás, a které bychom tedy měli znát.

Níže jsou uvedeny nejdůležitější změny, které vstoupily v platnost právě prvním dnem roku 2012.

Záložky:

Author: tchuda  Komentáře (0)

Mnoho z Vás již určitě narazilo na spoustu pozic, kde byla znalost angličtiny hlavním požadavkem.  Počítejte s tím, že poznámka o úrovni angličtiny ve Vašem  životopise stačit nebude. Každý zkušený konzultant nebo HR si Vás z angličtiny rovnou vyzkouší. Jak se na to připravit?

První věc, kterou udělejte, je, že si  vezmete před sebe Váš životopis a zkusíte o něm povyprávět v angličtině.  Popište, kde jste pracoval/a, čím se firma zabývala, jaká byla Vaše náplň práce. Nikdy nepoužívejte české výrazy. Pokud dané slovo neumíte přeložit, zkuste ho nějak jinak vysvětlit či opsat a nebo si ho dopředu najděte ve slovníku, at Vás to při pohovoru nezaskočí.

Zkuste popsat, jaký typ práce nyní hledáte a co je Váš dream job. Odpověd „I am looking for a job in IT“ není dostačující a konzultanta tím příliš neoslníte. Zkuste říct, v jakém oboru byste chtěl/a pracovat, jestli preferujete malé nebo velké firmy, co by Vám na práci vadilo a co byste naopak uvítal/a.

Připravte si alespoň 3 otázky v angličtině, na které byste se chtěl/a zeptat (např. Jaká je pracovní doba?).

A jeden typ na závěr. Večer před pohovorem si pusťte nějaký oblíbený film. Zaprvé se odreagujete a zadruhé si ho pusťe v angličtině (bez titulků), ať si zvyknete na mluvenou angličtinu a procvičíte poslech s porozuměním.

Good Luck! J

Author: mfardova  Komentáře (0)

   Ač se to může zdát neskutečné, v současné době je čím dál častějším jevem málo reakcí na naše volné pracovní nabídky.

Záložky:

Author: tchuda  Komentáře (0)

Zdvořilost

2.9.2011 0:00:00

O tom, jak je slušné chování někdy důležitější než výborné znalosti

Záložky: , , ,

Author: akolibova  Komentáře (0)

Při vyšším počtu absolvovaných neúspěšných pohovorů, přichází špatný pocit, že je něco špatně, že děláte při pohovoru něco špatně, a proto se může stát, že při dalším výběrovém řízení jste již předem skeptičtí a během rozhovoru s personalistou je to na Vás znát.

Záložky: ,

Author: tchuda  Komentáře (0)

V roce 2011 máme i novinky a změny v zákoníku práce, takže pokud si myslíte, že zákoník práce znáte, ale nejste typ, který by sledoval každé zasedání vlády či čekal na zprávy v televizi ohledně změn, zde máte odkaz, jak na zmíněné úpravy v Zákoníku práce, celý Zákoník práce ke stažení, tak i jeho anglickou verzi.

Záložky:

Author: tchuda  Komentáře (0)

Chcete pracovat alespoň jeden rok ve Francii a poté se stejnou společností pracovat na dalším projektu?

Záložky:

Author: tchuda  Komentáře (0)
Page 1 | 2 | 3 | 4 | 5